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📋 顧問報酬に含まれる基本サービス
✓ 労務相談
日常的な労務管理に関するご相談
✓ 社会保険・労働保険手続き
入退社、扶養、産休・育休などの定型的な申請・届出
✓ 法改正情報のご案内
事業運営に影響する主な労働・社会保険関係法令の改正情報をご案内
📝 顧問報酬に含まれない業務（別途見積もり）
・労働保険年度更新
・社会保険算定基礎届
・給与計算
・就業規則の作成・改定
・助成金
・行政機関の調査対応
・そのほか、個別性の高い業務
⚠️ 料金に関する注意事項
・上記料金は全て税別表示です。
・従業員数は事業主（常勤役員を含む）と従業員（パート含む）を合わせた数です。
・顧問報酬に含まれる業務：労務相談、社会保険・労働保険の定型的な申請・届出、法改正情報のご案内。労働保険年度更新、社会保険算定基礎届、給与計算、就業規則の作成・改定、助成金、行政機関の調査対応など個別性の高い業務は別途見積もりとなります。
・手続関係書類提出に必要な印紙代及び公的機関に納付する手数料等は、報酬とは別に実費をご負担いただきます。
・特に緊急を要する場合、報酬額の20%を加算することがあります。
・新規受託時に着手料（顧問報酬の場合は月額報酬の2ヶ月分以内）をいただく場合がございます。
・詳細な料金については、お見積もりをご提示いたします。